Dr. Jana Celikler (geb. Holling)

Jana Celikler

Raum:
2372
Telefon:
+49406541-2428
Besucheranschrift
Helmut-Schmidt-Universität
Gebäude H1
Holstenhofweg 85
22043 Hamburg
Postanschrift
Helmut-Schmidt-Universität
Arbeits-, Organisations- und Wirtschaftspsychologie
Postfach 70 08 22
22008 Hamburg

Kurzvita

Berufliche Tätigkeit

  • 09.2026 – heute: Wissenschaftliche Mitarbeiterin an der Professur für Arbeits-, Organisations- und Wirtschaftspsychologie, Helmut-Schmidt-Universität/Universität der Bundeswehr Hamburg
  • 09.2026 – heute: Wissenschaftliche Mitarbeiterin im RESILIA Projekt
  • 04.2018 – 08.2026: Wissenschaftliche Mitarbeiterin an der Professur für Wissensmanagement und Geschäftsprozessgestaltung, Universität der Bundeswehr München, Neubiberg
  • 06.2017 – 09.2017: Praktikantin in der Personalabteilung, Nehlsen GmbH & Co. KG, Bremen
  • 04.2015 – 09.2016: Praktikantin/Werkstudentin in der Personal- und Organisationsentwicklung, ArcelorMittal Bremen GmbH, Bremen

Akademische Ausbildung 

  • 04.2018 – 05.2023: Promotion zum Dr. rer. pol., Universität der Bundeswehr München, Neubiberg
    • Titel der Dissertation: „Kommunizieren und Organisieren in komplexen Einsatzlagen – Eine empirische Untersuchung der Kommunikationsstrukturen und -prozesse in der Stabsarbeit von Organisationen des Zivil- und Katastrophenschutzes“
  • 10.2015 – 03.2018: Masterstudium (M.Sc.) Wirtschaftspsychologie, Universität Bremen
    • Schwerpunkte: Interkulturalität, Flexibilisierung und Chancen der Selbstverwirklichung, The Psychology of Leadership
    • Masterthesis: „Rückkehr ins fremde Vertraute: Der Reintegrationsprozess von deutschen Repatriates aus der Perspektive der interkulturellen Beratung“
  • 01.2017 – 05.2017: Auslandssemester an der University of Helsinki, Finnland; Faculty of Social Sciences, Department of Social Psychology
  • 10.2012 – 09.2015: Bachelorstudium (B.Sc.) Psychologie, Universität Bremen
    • Schwerpunkte: Fortbildung und Beratung, Rechtspsychologie
    • Bachelorthesis: „Territorialität und Privatheit am Arbeitsplatz – Welche Auswirkungen hat eine non-territoriale Arbeitsplatzorganisation auf das Erleben und Verhalten der Mitarbeiter?“

Forschungsschwerpunkte

  • Kommunikationsstrukturen und -prozesse in der Stabsarbeit
  • Evaluation von Krisenmanagementübungen
  • Interorganisationale Zusammenarbeit im Bevölkerungsschutz

Publikationen

Beiträge in Fachzeitschriften (peer-reviewed)

  • Müller, J.C., Kern, E.-M., & Holling, J.M. (2021). Intraorganisational Knowledge Transfer in Security‑Critical Environments: A Conceptual Framework for High Reliability Organisations. European Journal for Security Research, 6, 1-20.
  • Celikler, J.M., & Kern, E.-M. (2022). Factors influencing communication structures and processes in disaster management teams – Fields of action and design options. International Journal of Disaster Risk Reduction, 78, 103153.

Beiträge in Konferenzbändern

  • Celikler, J.M., & Kern, E.-M. (2021). Einflussfaktoren auf die Kommunikationsstrukturen und -prozesse in Katastrophenschutzstäben. Handlungsfelder und Gestaltungsmöglichkeiten. In: Disaster Competence Network Austria (Hrsg.), Konferenzband der Disaster Research Days 2021. Mit Beiträgen aus der Sicherheits- und Katastrophenforschung, 30–31.
  • Kern, E.M., Schuhmann, T., Celikler, J.M., Mertes, A., & Giehrl, M. (2021). Grenzüberschreitendes Krisenmanagement. Standardisierte Evaluation von Übungen zur Verbesserung der interorganisationalen Krisenbewältigungskapazitäten im Hochrisikoumfeld. In: Disaster Competence Network Austria (Hrsg.), Konferenzband der Disaster Research Days 2021. Mit Beiträgen aus der Sicherheits- und Katastrophenforschung, 36–37.

Buchbeiträge

  • Holling, J.M. (2020). Zum Verständnis organisationaler Zuverlässigkeit von Einsatzorganisationen. In: E.-M. Kern, G. Richter, J. C. Müller, & F.-H. Voß (Hrsg.), Einsatzorganisationen. Erfolgreiches Handeln in Hochrisikosituationen, 59-78. Wiesbaden: Springer Gabler.

Monographien

  • Celikler, J.M. (2025). Communicating and Organizing in Complex Operational Situations. An Empirical Study of Communication Structures in Staff Work. Wiesbaden: Springer.
  • Celikler, J.M. (2023). Kommunizieren und Organisieren in komplexen Einsatzlagen. Eine empirische Untersuchung der Kommunikationsstrukturen in der Stabsarbeit. Wiesbaden: Springer.

Sonstiges

  • Systemische Beraterin/Coach (STIP/isb Wiesloch) seit 2021

HSU

Letzte Änderung: 4. September 2026